La naviera Baleària ha presentado su 'Memoria de Responsabilidad Social Corporativa' referente a 2014, donde destaca que el beneficio neto se ha duplicado respecto al año anterior (26 M€), y que se incrementaron tanto la inversión social como, especialmente, la inversión en innovación, que ascendió a 3,3 M€ (un 1,15% del valor económico generado).
En cuanto a esta última, destaca el proyecto Cleanport para instalar un motor auxiliar alimentado con gas natural licuado en el buque 'Abel Matutes'; este proyecto (en el que Baleària está asociada con el puerto de Barcelona, Gas Natural y la Dirección General de la Marina Mercante) se presentó a la convocatoria de 2014 del programa 'Horizonte 2020' de la UE, que aprobó una subvención del 50%. Además, otro proyecto de innovación llevado a cabo en el ferry 'Martín i Soler' permitió una disminución del 12% de las emisiones de CO2 y un ahorro anual en combustible de 500.000 €.
En lo referido a la plantilla, esta ha crecido un 1,13%, superando por primera vez el millar de trabajadores. Destaca también la disminución en un 0,75% de la tasa de absentismo. En cuanto a formación, el 77% de la plantilla ha asistido a algún curso de la Escuela de Empresa de Baleària (en 2012 era el 53%) y la inversión por participante ha sido de 371 € (hace dos años era de 222). "Sabemos que no podemos crecer sosteniblemente sin invertir en intangibles; el gasto en formación de nuestros empleados lleva asociados unos beneficios futuros en forma de productividad y competitividad", señala Mascarell.
La memoria también informa de un test de confianza realizado entre los trabajadores, que arroja resultados como una subida de un 13% en el sentimiento de pertenencia a la empresa entre las tripulaciones, así como un incremento del 12% de la confianza de los trabajadores respecto a la aplicación código ético por parte de la naviera.