TRABAJO DENIEGA EL ERE DE UPS ESPAÑA, QUE ACUMULA PÉRDIDAS DE 67 M

La Dirección General de Trabajo ha denegado la autorización solicitada por UNITED PARCEL SERVICE ESPAÑA LTD. CO., SRC (UPS) de extinguir el contrato de trabajo a 208 empleados. UPS ESPAÑA presentó un ERE que afectaba básicamente a la plantilla de su centro madrileño de Vallecas -excepto a 15 de Benavente (Zamora)- con el objetivo de clausurar esta nave y trasladar su operativa a las instalaciones de Coslada (Madrid), ampliadas en 2007 (ver TRANSmarket n.136). Según ha comunicado, la Dirección de Trabajo no ha aceptado el ERE argumentando que no están acreditadas las causas organizativas y económicas, ni justificada la necesidad de ajuste de plantilla, ni la existencia de una situación económica negativa, además de no apreciar la necesaria correlación y proporcionalidad entre los despidos y la superación de las causas alegadas. UPS ESPAÑA facturó 188,06 MEUR en 2007, con pérdidas de 2,79 M, y acumula resultados negativos de 67,61 MEUR en su balance de ese año. (TRANSmarket 142)

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